Modelo de Pedido de Cumprimento de Acordo Homologado Judicialmente com Requerimento de Comprovação de Recolhimento da GRRF e Possível Execução Forçada
Publicado em: 19/02/2025 Trabalhista Processo do TrabalhoEXCELENTÍSSIMO(A) SENHOR(A) DOUTOR(A) JUIZ(A) DA ___ VARA DO TRABALHO DA COMARCA DE ___
Processo nº: __________
PREÂMBULO
Reclamante: M. F. da S.
Reclamada: Empresa X Ltda.
Objeto: Comprovação de recolhimento de GRRF acordado em conciliação trabalhista.
DOS FATOS
No curso do processo trabalhista em epígrafe, as partes celebraram acordo homologado por este juízo, no qual a Reclamada, Empresa X Ltda., comprometeu-se a recolher a Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS (GRRF) em favor da Reclamante, M. F. da S., conforme os termos ajustados. Contudo, até o presente momento, a Reclamada não cumpriu com sua obrigação de recolher a GRRF, descumprindo o acordo homologado judicialmente.
A ausência do recolhimento da GRRF prejudica diretamente a Reclamante, que depende desse valor para acessar os direitos trabalhistas correlatos, como o saque do FGTS e o seguro-desemprego, violando os princípios da boa-fé e da função social do contrato.
DO DIREITO
O descumprimento do acordo homologado judicialmente pela Reclamada constitui afronta ao princípio da boa-fé objetiva, previsto no CCB/2002, art. 422, que deve nortear as relações contratuais e processuais. Além disso, a ausência de recolhimento da GRRF viola o disposto na CLT, art. 477, que estabelece a obrigação do empregador de quitar as verbas rescisórias de forma regular e tempestiva.
A homologação do acordo judicial confere a ele força de título executivo judicial, nos termos do CPC/2015, art. 515, inciso II. Assim, o inadimplemento da obrigação pactuada autoriza a execução direta contra a parte inadimplente, conforme CPC/2015, art. 771 e seguintes.
Ademais, o descumprimento do acordo prejudica o acesso da Reclamante aos direitos trabalhistas garantidos constitucionalmente, como o FGTS e o seguro-desemprego, violando o princípio da dignidade da pessoa humana (CF/88, art. 1º, III) e os direitos sociais dos trabalhadores (CF/88, art. 7º, III).
JURISPRUDÊNCIAS
A jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho (TST) reforça a obrigatoriedade do cumprimento dos acordos homologados judicialmente, destacando a importância da segurança jurídica e da boa-fé nas relações trabalhistas:
- AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECUR"'>...
Para ter acesso a íntegra dessa peça processual Adquira um dos planos de acesso do site, ou caso você já esteja cadastrado ou já adquiriu seu plano clique em entrar no topo da pagina: